Outplacement
Arnaud de la Croix
 
Avant de vivre l’expérience, je connaissais le mot de vue.
Et il ne m’inspirait pas confiance. Sans doute parce que
s’y trouve le préfixe out, comme dans “Qui est IN et qui
est OUT ?”, ou comme dans knock out… Outplacement
(prononcer aoûtpléssmeunt) est un mot qui ne se traduit
pas en français, mais ça ne l’empêche pas de trimballer
une chaîne lexicale qui fait froid dans le dos.
En Belgique, la loi contraint l’employeur, lorsque
l’employé licencié est âgé de quarante-cinq ans ou plus,
à financer son outplacement. L’employé licencié, lui, est
dans l’obligation de suivre cette formation, s’il veut ensuite
émarger au chômage. Il s’agit d’un marché profitable,
concentré pour l’essentiel entre les mains de deux géants
de l’intérim. Ceux-ci tirent ainsi un double bénéfice de la
crise de l’emploi.
 
ISBN : 978-2-87003-632-7
- 88 p. - 10,5*14,5 cm n 7€